チーム紹介（シンガポール） | 楽天グローバルアドテクノロジー統括部

Khineさん（プロジェクトマネージャー）

2021年9月入社。
楽天のLinkedInページでプロジェクトマネージャーの募集を見つけたのですが、これまでの実務経験と関連がありPMP認定も取得したばかりだったので、職務内容を読んだ後、すぐに応募しました。 3回の面接それぞれで最善を尽くし、内定をもらうことができました。

楽天への入社理由と入社後に良かったと感じた経験

LinkedInでポジションを見つけたときは、私自身がちょうどPMP CERTを取得してプロジェクトマネジメントの領域でステップアップする機会を探していたタイミングでもありました。面接準備として楽天エコシステムについて調べる中でその非常に多様な事業領域にも惹かれて、入社を希望するようになりました。
楽天に入社後は、大規模なデジタル広告プラットフォームのオペレーションを、アジャイルスクラムで回すという経験を得ることができました。これらを学ぶ機会を得られたことをとても嬉しく思っています。

チャレンジ

現在は、開発プロジェクト管理を担当しています。私の楽天入社後の最初のチャレンジは、実運用におけるアジャイルプロセスの運用でした。
コンフルエンス(Atlassian製品)上にある手入れの行き届いたドキュメントの助けを借りることで徐々に課題を克服し、更にチームメンバーの親切で協力的なサポートを受けながらチャレンジを乗り越えることができました。

キャリアの成長と学習機会

私の目標は、自分たちが開発している広告配信システムのサービス責任者として効率的に質の高いプロジェクトを計画・実行し、チームの生産性を高めて、ビジネス目標の達成に貢献できるプロジェクトマネージャーになることです。
私のいる組織では、毎月の目標設定と評価はマネージャーによって定期的に実施され、すべてのチームメンバーのパフォーマンスが適切にアラインされているか、必要な改善がないかを確認しています。楽天に入社して、これらの継続的な実践がチームの生産性を高揚させ、ビジネス目標を調整するのに非常に大切だということを学びました。
また楽天での学習機会についてですが、社員のキャリア開発や自己研鑽を後押しするような研修プログラムが提供されていると思います。最近の私の自己研鑽の取り組みとして、会社のサポートを受けてプロフェッショナルアジャイルスクラムの研修参加を計画しているところです。